Το Υπουργειο θετικο στη μονιμοποιηση τους

Νομοθετική ρύθμιση προκειμένου να επιλυθεί το θέμα της απασχόλησής τους ζητούν οι εργαζόμενοι αορίστου χρόνου στις Δημοτικές Επιχειρήσεις και για τον σκοπό αυτό πραγματοποιείται αύριο έκτακτη Συνεδρίαση της Πανελλαδικής Συντονιστικής Επιτροπής τους στις 9 το πρωί στη Δημαρχείο Καλλιθέας στην Αθήνα.

Μιλώντας στον ΠτΘ για το θέμα το μέλος της Συντονιστικής Επιτροπής κ. Ευθύμιος Γεωργόπουλος ανέφερε: «Το βασικότερο είναι η εξασφάλιση της θέσης εργασίας μας. Μέχρι σήμερα δεν έχει γίνει κάποια νομοθετική ρύθμιση από τις εκάστοτε κυβερνήσεις μας. Αυτό έχει ως συνέπεια αρκετοί δήμαρχοι στη χώρα να απολύουν τους εργαζόμενους για το παραμικρό, να κλείνουν επιχειρήσεις όπως διάφοροι ραδιοφωνικοί σταθμοί, με αποτέλεσμα μετά από 10-15 χρόνια ο εργαζόμενοι να μένουν στο δρόμο». Οι εργαζόμενοι με σύμβαση αορίστου χρόνου στις Δημοτικές Επιχειρήσεις προτείνουν μια νομοθετική ρύθμιση σύμφωνα με την οποία, σε περίπτωση που για οποιαδήποτε λόγο κλείσει δημοτική επιχείρηση, να περάσουν οι εργαζόμενοι στο Δήμο. «Η ίδρυση Δημοτικής Επιχείρησης όπως και η λύση της χρειάζεται απόφαση Δημοτικού Συμβουλίου και Δημάρχου. Από τη στιγμή που φυσικός μας εργοδότης είναι ο δήμαρχος ζητάμε από την κυβέρνηση να γίνει αυτή η τροποποίηση, να γίνει νόμος του Κράτους ώστε να γνωρίζει ο εκάστοτε δήμαρχος που αναλαμβάνει ότι σε περίπτωση που δεν διοικήσει καλά μία δημοτική επιχείρηση οι εργαζόμενοί της θα προσληφθούν στο Δήμο», τονίζει ο κ. Γεωργόπουλος.

Οι εργαζόμενοι με σύμβαση αορίστου χρόνου στις Δημοτικές Επιχειρήσεις αποτελούν Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου. Παρόλα αυτά δεν συμπεριελήφθησαν στο Νόμο της Βάσως Παπανδρέου περί μονιμοποιήσεως των εκτάκτων. «Για πολλοστή φορά τα τελευταία χρόνια σε κανένα νόμο δεν προέβλεπαν κάτι και για μας. Εμείς αυτό το θεωρούμε αδικία. Πιστεύουμε ότι υπάρχει λύση. Η νομοθετική ρύθμιση που προτείνουμε δεν είναι ούτε αντισυνταγματική, αλλά ούτε και ανέφικτη.

Αυτή η νομοθετική ρύθμιση δεν μεταβάλλει το ιδιοκτησιακό καθεστώς των Δημοτικών Επιχειρήσεων. Μπορούν να λειτουργούν οι Δημοτικές Επιχειρήσεις, μπορούν να υλοποιούν προγράμματα της Ε.Ε. και να λειτουργούν όπως λειτουργούν μέχρι σήμερα.

Το πρόβλημα είναι ότι σε περίπτωση που κλείσουν οι δημοτικές επιχειρήσεις οι εργαζόμενοι μένουν στο δρόμο. Έτσι δημιουργείται, ένα τεράστιο κοινωνικό πρόβλημα με την ήδη μεγάλη ανεργία που έχουμε ως χώρα».

Σύμφωνα με τα τελευταία δημοσιεύματα η ολομέλεια του Νομικού Συμβουλίου του κράτους έκρινε αντισυνταγματικό το νόμο της κ. Παπανδρέου ορίζοντας ότι πρέπει να μονιμοποιηθούν και άλλοι έκτακτοι ή συμβασιούχοι. Οι εργαζόμενοι με σύμβαση αορίστου χρόνου στις Δημοτικές Επιχειρήσεις δεν περιλαμβάνονται μέσα σε αυτούς. Σε σύντομη συνάντηση που είχαν στις 10.12.2001 με τον κ. Σκανδαλίδη συζητήθηκε το θέμα και αποφασίστηκε να ξανασυζητηθεί σε μία εκ νέου συνάντηση μαζί του. Οι εργαζόμενοι στις Δημοτικές Επιχειρήσεις βρίσκονται εν αναμονή αυτής της συνάντησης. «Πιστεύουμε ότι για πρώτη φορά το Υπουργείο είναι ανοιχτό σε συζήτηση. Επίσης νομίζουμε ότι είναι εφικτό το Υπουργείο να συμπεριλάβει αυτή τη νομοθετική ρύθμιση στα όποια πλάνα έχει για τους συμβασιούχους στο Δημόσιο και στον ευρύτερο του Δημόσιου Τομέα», αναφέρει ο κ. Γεωργόπουλος.

Στις 8 Φεβρουαρίου εκπρόσωποι εργαζομένων από κάθε νομό θα συμμετέχουν σε έκτακτη συνεδρίαση της Πανελλαδικής Συντονιστικής Επιτροπής στο Δημαρχείο της Καλλιθέας. Έχουν προσκληθεί και το Υπουργείο και η ΚΕΔΚΕ και οι Τοπικές Ενώσεις Δήμων και Κοινοτήτων, όπως και η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση. «Στόχος μας είναι η ενότητα του κλάδου σε ό,τι αφορά τους εργαζόμενους. Στις 24-25 Φεβρουαρίου γίνεται το έκτακτο Οργανωτικό Συνέδριο της ΠΟΕ – ΟΤΑ και τα μηνύματα λένε ότι θα μας συμπεριλάβει στη δύναμή της. Σήμερα είμαστε γραμμένοι στα Πρωτοβάθμια Σωματεία του Δήμου, γιατί πιστεύουμε και αισθανόμαστε ότι δουλεύουμε στους Δήμους». Το νομικό καθεστώς των εργαζομένων δεν αφορά μόνο συμβάσεις αορίστου χρόνου. Αυτή τη στιγμή οι Δήμοι υλοποιούν αρκετά προγράμματα, όπως Stage, προγράμματα ατόμων με ειδικές ανάγκες, προγράμματα Τοπικών Συμφώνων Απασχόλησης (ΤΣΑ) στα οποία να δουλεύουν 1-2 χρόνια και μετά βγαίνουν στην ανεργία.

«Αυτό το καθεστώς των ατελείωτων συμβάσεων πιστεύουμε ότι πρέπει να τελειώσει, να μπει μια τάξη στις δημοτικές επιχειρήσεις και κατ’ επέκταση στους δήμους και νομαρχίες και αυτό για πρώτη φορά το Υπουργείο το αντιμετωπίζει θετικά», κατέληξε ο κ. Γεωργόπουλος.

Α.Π.

Ακολουθήστε το paratiritis-news.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις.