Ομιλια Χατζηοσμαν στο νομοσχεδιο για τις προσληψεις στο δημοσιο
Ο βουλευτής ΠΑΣΟΚ Ροδόπης, Αχμέτ Χατζηοσμάν, πραγματοποίησε ομιλία στην Διαρκή Επιτροπή Δημόσιας Διοίκησης, Δημόσιας Τάξης και Δικαιοσύνης η οποία συνεδρίασε την Τρίτη 8 Δεκεμβρίου με θέμα ημερήσιας διάταξης την επεξεργασία και εξέταση του σχεδίου νόμου του Υπουργείου Εσωτερικών, Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης «Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων στο δημόσιο τομέα».
Ακολουθεί το κείμενο της ομιλίας:
«Το όνειρο κάθε νέου που ολοκληρώνει τις σπουδές του, είτε στο λύκειο, είτε στο πανεπιστήμιο, είτε οπουδήποτε αλλού, είναι η εύρεση μιας εργασίας. Η αναζήτηση επαγγελματικής στέγης αποτελεί βασική επιδίωξη όχι μόνο των νέων, αλλά και των οικογενειών τους που διαπιστώνουν ότι η αγορά γίνεται εξαιρετικά ανταγωνιστική και οι απαιτήσεις πολλαπλασιάζονται.
Δυστυχώς, το όνειρο αυτό το ισοπέδωσε η προηγούμενη Κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας μέσα σε τέσσερα χρόνια. Δημιούργησε στρατιές ομήρων στον δημόσιο τομέα. Το αποτέλεσμα; Οι εργαζόμενοι έμεναν ανικανοποίητοι, δέσμιοι ενός εργασιακού καθεστώτος που δεν τους εξασφάλιζε απολύτως τίποτα κι από την άλλη, το δημόσιο συνέχιζε να δυσλειτουργεί.
Σε ό,τι αφορά δε το σύστημα του ΑΣΕΠ, και εκεί οι ενδιαφερόμενοι άρχισαν να αμφισβητούν έντονα τα αξιοκρατικά κριτήρια των προσλήψεων. Δεν είναι τυχαίο ότι πρώτη φορά σε τόσο σύντομο χρονικό διάστημα ήρθε στην επιφάνεια τόσος μεγάλος όγκος σκανδάλων σχετικά με τις προσλήψεις. Δημιουργήθηκαν παραθυράκια στο σύστημα προσλήψεων του ΑΣΕΠ. Τι να πει κανείς για την περιβόητη γαλάζια συνέντευξη;
Το ΠΑΣΟΚ, ιεραρχώντας τα προβλήματα που ταλανίζουν την κοινωνία και τους πολίτες σήμερα, έφερε κατά προτεραιότητα προς ψήφιση το σχέδιο νόμου για την αναμόρφωση του συστήματος προσλήψεων. Κι αυτό όχι για κανέναν άλλο λόγο, αλλά επειδή οι εν δυνάμει εργαζόμενοι, κυρίως νέοι και νέες αυτής της χώρας, δεν μπορούν να περιμένουν, αλλά ούτε κι εμείς έχουμε το δικαίωμα να τους στερούμε αυτή τη δυνατότητα.
Σκοπός μας είναι να επαναλειτουργήσει το ΑΣΕΠ το συντομότερο δυνατό με απόλυτη αξιοκρατία, με πλήρη διαφάνεια. Τα φαινόμενα προσλήψεων εν μία νυκτί, προσλήψεων τα Σαββατοκύριακα –το είδαμε και αυτό στην Κομοτηνή-, πρέπει να εκλείψουν μία για πάντα.
Το σχέδιο νόμου εισηγείται αλλαγές καίριες, αλλαγές που θα φέρουν νέα δεδομένα στις προσλήψεις στη χώρα μας. Τέλος, εισηγείται αλλαγές οι οποίες θα ικανοποιούν όλους τους υποψήφιους, ακόμα κι αυτούς που αποτυγχάνουν γιατί θα τους δίνει τη δυνατότητα να δούνε τις ελλείψεις, τα κενά που έχουν και ενδεχομένως, να τα καλύψουν αν θέλουν να διεκδικήσουν σοβαρά μία θέση στο δημόσιο. Δεν θα υπάρχουν παραθυράκια, δεν θα υπάρχουν μελανά σημεία, τέλος στην αυθαιρεσία.
Ποσόστωση στους πανελλήνιους
διαγωνισμούς του ΑΣΕΠ για
τα μέλη της μειονότητας
Θα σταθώ σε ένα μόνο σημείο το οποίο βρίσκεται στο παράρτημα β, δηλαδή το κομμάτι που αναφέρεται στις τροποποιούμενες διατάξεις και συγκεκριμένα, στην 3η διάταξη. Υπάρχει ένα σημείο που αναφέρεται στην μέριμνα για την απασχόληση προσώπων ειδικών κατηγοριών. Ορίζει η διάταξη αυτή ένα ποσοστό της τάξης του 5% για τις κατηγορίες ΠΕ, ΔΕ και ΤΕ και 10% για τις κατηγορίες ΥΕ των προκηρυσσόμενων θέσεων στους νομούς των Περιφερειών Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, Δυτικής και Κεντρικής Μακεδονίας για τους παλιννοστούντες Πόντιους ομογενείς. Πρόκειται σαφώς για ένα μέτρο θετικής διάκρισης και γνωρίζουμε ότι η Κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ προσεγγίζει με ιδιαίτερη ευαισθησία τα πρόσωπα που ανήκουν σε ειδικές κατηγορίες.
Σε αυτήν λοιπόν την διάταξη θεωρώ ότι πρέπει να συμπεριληφθεί και μία ειδική αναφορά για τα μέλη της μειονότητας της Θράκης. Συγκεκριμένα, το άρθρο 23 του νόμου 3647/2008 θέτει ένα ποσοστό πέντε τοις χιλίοις των θέσεων στους πανελλήνιους διαγωνισμούς του ΑΣΕΠ για τα μέλη της μειονότητας της Θράκης. Όταν η Νέα Δημοκρατία είχε φέρει προς ψήφιση αυτήν την διάταξη, εγώ προσωπικά ως βουλευτής της αντιπολίτευσης είχα ζητήσει η ποσόστωση να ισχύσει για τις προκηρύξεις που αφορούν θέσεις στην περιοχή της Θράκης.
Η Νέα Δημοκρατία δεν τροποποίησε το νόμο και το αποτέλεσμα ήταν ότι από το Φεβρουάριο του 2008 που ψηφίστηκε, μόνο σε δύο προκηρύξεις του ΑΣΕΠ συμπεριλήφθηκαν ειδικές θέσεις για τη μειονότητα. Και οι δύο προκηρύξεις αφορούσαν θέσεις στην Αθήνα. Κανένα μέλος της μειονότητας δεν διορίστηκε. Θα αναφέρω ένα παράδειγμα μόνο από τη μία προκήρυξη για να καταλάβετε το μέγεθος της κοροϊδίας. Η μία θέση αφορούσε πρόσληψη στο ΕΚΑΒ Αθηνών. Για να καλυφθεί η θέση ζητούσε απόφοιτο ΙΕΚ στην ειδικότητα πληρώματος ασθενοφόρων. Αυτή η ειδικότητα δεν διδάσκεται σε κανένα ΙΕΚ της Θράκης.
Η πρότασή μου είναι η ποσόστωση να αυξηθεί στο 5%, όπως ισχύει για τους παλιννοστούντες ομογενείς, και να εφαρμοστεί στις θέσεις που προκηρύσσονται στην περιοχή της Θράκης. Όταν υιοθετούμε ένα μέτρο θετικής διάκρισης, αυτό θα πρέπει να λαμβάνει υπόψη του όλες τις παραμέτρους και να μην είναι μέτρο θετικής διάκρισης υπό περιορισμούς που το καθιστούν ανεφάρμοστο.
Είμαι πεπεισμένος ότι το παρόν σχέδιο νόμου θα αλλάξει τα μέχρι σήμερα δεδομένα στις προσλήψεις κι ότι οι νέοι και οι νέες αυτής της χώρας θα γεμίσουν με διάθεση για δουλειά και αισιοδοξία για το επαγγελματικό τους μέλλον. Καλώ όλους τους συναδέλφους να ψηφίσουν αυτό το σχέδιο νόμου και θα ζητήσω να επισπεύσουμε τις διαδικασίες ψήφισης και έκδοσης του νόμου γιατί υπάρχει πολύς κόσμος έξω από τις αίθουσες του κοινοβουλίου που αγωνιά και αναμένει την εφαρμογή αυτού του σχεδίου νόμου. Σας ευχαριστώ.
Ακολουθήστε το paratiritis-news.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις.
